Вяртсильский метизный завод в Сортавальском округе Карелии останавливают из-за упавшего спроса на продукцию предприятия. В связи с этим кадровый центр разработал ряд мер по обеспечению занятости его сотрудников после закрытия.
В «Мечел» сообщили, что в связи с остановкой завода вынуждены уволить 103 из 146 работников предприятия. Им компания готова предложить трудоустроиться на вакантные места на других предприятиях группы «Мечел», расположенных в различных регионах России, с возможностью релокации или работы вахтовым методом.
О ситуации на заводе сообщила Начальник Управления труда и занятости Республики Карелия Елена Фролова
Руководитель ведомства отметила, что ситуация на Вяртсильском метизном заводе и на рынке труда Сортавальского округа находится на контроле.
- «31 октября поступила информация на единую цифровую платформу «Работа России» о планируемом высвобождении работников предприятия с 1 февраля 2026 года. В кадровом центре незамедлительно был разработан план мероприятий по обеспечению занятости работников завода», - сообщает Елена Евгеньевна – «На рынке труда в округе заявлено более 250 вакансий, в том числе по рабочим профессиям, по которым возможно трудоустройство работников предприятия. В том случае, если работники будут высвобождены и обратятся в кадровый центр, им будет обеспечен подбор вариантов работы, выплата пособия по безработице, профобучение или переподготовка по востребованным профессиям, содействие в переезде или переселении, оказание финансовой помощи на открытие собственного дела». Поддержка сотрудников - наш приоритет».
Для помощи работникам организованы следующие меры поддержки:
- Персональное сопровождение в кадровых центрах - каждому сотруднику помогут подобрать подходящую вакансию с учётом опыта и квалификации;
- Переобучение и повышение квалификации - доступны программы профессиональной переподготовки по востребованным направлениям;
- Консультации по трудовому законодательству - специалисты разъяснят все права и гарантии, предусмотренные при сокращении.
Ярмарки вакансий - регулярные мероприятия с участием ведущих работодателей региона.
Где получить помощь?
Обратиться за поддержкой можно в:
- территориальные кадровые центры;
- республиканский кадровый центр «Работа России».
Также можно позвонить на горячую линию по телефону:
8-(8142) -55-91-58 - республиканский кадровый центр «Работа России», с 9:00-17:00.
8 (981) -400-91-55 - кадровый центр Сортавальского округа.
На портале «Работа России» размещены все актуальные вакансии, представлены программы обучения и переобучения, а также вы можете узнать о мерах господдержки.
- «Мы делаем всё возможное, чтобы процесс прошёл максимально комфортно для сотрудников. Ваша занятость и благополучие - наша главная забота!» - добавила Елена Фролова.
Кадровый центр Сортавальского округа (межрайонный).